Directeur Immobilier et Développement commercial

  • 14268 South Maple Lane Court, Caufield, Oregon City, Oregon, United States, 97045
  • Commercial, Growth and Business Development - Global
  • Full-Time

Directeur immobilier et développement commercial
 

Pour qui allez-vous travailler
La mission de l’équipe REEF est de connecter le monde à votre quartier.

Nous transformons les espaces urbains sous-utilisés en pôles de quartier qui connectent les gens à des biens, services et expériences organisés localement.

Avec un écosystème de 4 500 sites et une équipe de 15 000 personnes, REEF est le plus grand opérateur de plateformes de mobilité, de logistique et de cuisines de quartier en Amérique du Nord.

Ensemble, nous mettons à profit la puissance qu’offre la proximité pour continuer à faire avancer nos communautés de manière durable et réfléchie.

 

Ce que vous allez faire

  • Gérer les relations client
  • S’approprier la relation avec plusieurs clients/marques clés (principalement de grandes chaînes de restaurants) pour assurer leur réussite financière.
  • Diriger des efforts interfonctionnels en travaillant en étroite collaboration avec diverses autres unités commerciales : Juridique, Développement commercial, Stratégie, Opérations, Lancement, Croissance et Marketing, Partenaires de livraison, Chaîne d’approvisionnement, pour assurer le succès de chaque partenariat clé.
  • Tenir régulièrement le client informé en partageant toute information, tout renseignement et tout rapport pertinents et en représentant le point de contact unique du client pour répondre à toute demande.
  • Développement stratégique
  • Fournir des conseils et des orientations aux clients clés, promouvoir les opportunités de développement commercial pertinentes et les domaines de croissance stratégique. Le responsable clé de la réussite de la marque travaille en étroite collaboration avec les clients pour définir leurs besoins, objectifs, objectifs financiers et points faibles.
  • Génération de revenus
  • Extraire la valeur maximale de chaque client clé en pratiquant la vente incitative et la vente croisée de services et de produits, et en adaptant l’offre aux besoins spécifique

Ce que nous voulons de votre part

  • Compétences efficaces en planification organisationnelle, communication et gestion du temps
  • Expérience récente dans la vente extérieure gérant un vaste territoire qui nécessite une planification stratégique réfléchie afin d’atteindre et de dépasser les objectifs.
  • Solides compétences relationnelles et de résolution de problèmes avec un état d’esprit basé sur les solutions
  • Capacité avérée à s’adapter au changement, à être ouvert au feedback sur la performance et à travailler avec succès dans un environnement d’équipe
  • Capacité à conduire quotidiennement à l’intérieur du territoire désigné, avec un voyage d’une nuit régulier requis
  • Maîtrise des applications Microsoft Office et familiarité avec les technologies en ligne
  • Baccalauréat et trois ans ou plus d’expérience dans la vente externe.

DEMANDES PHYSIQUES :
Les demandes physiques décrites ici sont représentatives de celles qui doivent être satisfaites par un employé pour exécuter avec succès les fonctions essentielles de cet emploi.